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Représentation de la formation : WinISI IV - Création de modèle discriminant (1/2 journée)

WinISI IV - Création de modèle discriminant (1/2 journée)

Utilisateur confirmé

Formation à distance
Accessible
Durée : 4 heures et 30 minutes (0.5 jour)
Taux de satisfaction :
9,4/10
(1 avis)
Durée :4 heures et 30 minutes (0.5 jour)
HT
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Formation créée le 02/10/2023. Dernière mise à jour le 20/12/2023.

Version du programme : 2

Programme de la formation Version PDF

La formation permet au travers de cette demi-journée de comprendre le processus de création d'un modèle discriminant pour un appareil NIR / FTIR Foss, de la collecte de données à la validation de la calibration avant sa mise en place sur votre instrument. Durant cette demi-journée des exercices sont réalisés à l'aide de données types ou de vos données (sous réserve d'envoi avant la formation).

Objectifs de la formation

  • Développer un modèle discriminant
  • Valider un modèle discriminant
  • Suivre un modèle discriminant en routine
  • Comprendre les différentes le fonctionnement des modèles discriminants disponibles sous WinISI

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Responsable Laboratoire
  • Responsable Instrument
  • Responsable qualité
  • Technicien laboratoire
  • Technicien Qualité
Prérequis
  • Connaissance des notions de bases en statistique
  • Maîtrise de son instrument proche Infrarouge Foss
  • Maîtrise d'un logiciel de tableur de données (ex: Excel, OpenOffice, etc).
  • Avoir suivi la formation : WinISI IV - Développement de calibration - Niveau basique

Contenu de la formation

  • Terminologie des méthodes qualititatives
  • Méthodes disponibles dans WinISI IV
  • Mise en oeuvre et utilisation en routine
  • Validation des acquis
Équipe pédagogique

Nos intervenants sont des techniciens, responsables produits et spécialistes applications confirmés

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence.
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en salle
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants
9,4/10
(1 avis)

Capacité d'accueil

Entre 0 et 3 apprenants

Accessibilité

Foss France adaptera la prestation en fonction des situations